Пенсионный калькулятор онлайн. Расчет пенсии по старости - как самостоятельно высчитать по новой формуле, начисление баллов и коэффициенты

Приветствуем на сайт . В статье расскажем, как начисляется пенсии по старости, инвалидности и по потере кормильца. Затронем все вопросы, касающиеся начисления пенсии. В пенсионное законодательство часто вносят большое количество поправок, в результате многие граждане, которые имеют право на пособия, не знают, как начисляется пенсия в России.

Расчет пособия происходит в индивидуальном порядке, и чтобы знать порядок начислений, требуется ориентироваться в пенсионных документах, а также понимать, что такое страховая пенсионная часть, и как получается окончательная сумма при учете баллов и пенсионных коэффициентов.

Раньше расчет пенсии производился легко и просто, и знания количества стажа и среднего заработка хватало, гражданин мог с легкостью самостоятельно высчитать размер будущей пенсии. Но введение новой пенсионной реформы, создало многоуровневое обеспечение граждан различных категорий, которые имеют право на получение пенсионных выплат.


Пенсия представляет собой ежемесячные выплаты, которые получает гражданин пенсионного возраста для поддержания жизненного уровня.

Как правило, у пенсионеров нет дополнительных источников доходов, поэтому они относятся к незащищенной категории граждан. По ним сильно бьют экономический кризис, инфляция, рост цен и другие факторы.

Пенсионные выплаты назначаются гражданам пенсионного возраста, а также той категории граждан, которые продолжают трудовую деятельность. Начисление пенсии по возрасту происходит при достижении определенного порога, для женщин 55 лет, для мужчин 60 лет.

Чтобы рассчитать пенсионную выплату, требуется иметь трудовой стаж, для женщин он составляет 20 лет, а для мужчин 25 лет. Выплата производится ежемесячно государственными социальными фондами, а регулирование вопросов производится в соответствии с законами.

Пенсионная выплата делится на три главных вида – это пенсия по старости, по инвалидности и по потере кормильца. Помимо этого, существуют специальные коэффициенты, начисление которых производится дополнительно.

Какими бывают пособия

После того, как произошло создание системы страховых взносов, которые отчисляются в ФОТ за каждого работника, начала создаваться сложная система пенсионных выплаты, о которых не все пенсионеры знают. В итоге на основе новой реформы произошло разделение накопительной и страховой части пенсии на отдельные виды вспомоществований.

На сегодняшний день выплачиваются следующие пенсионные выплаты:

  1. По обязательным страховым выплатам. Пенсия делится на две основные части – это страховая часть и накопительная часть, которая формируется за счет самого гражданина. Но в 2014 году накопительную часть заморозили и все взносы, которые производятся в ФОТ, начисляются только на страховую часть. Страховая часть пенсии выплачивается при достижении определенного возраста, при получении статуса инвалида и по потере кормильца.
  2. Государственные выплаты. На них имеют право те категории граждан, которые имеют необходимый по законодательству статус и не попадают под условия выплаты страховой части. Ее назначают гражданам при соблюдении требуемых условий – это летчики, военные пенсионеры, космонавты, чиновники, участники ВОВ, блокады и обороны Москвы, и пострадавшим при аварии на ЧАЭС. Но если гражданин не может претендовать на получение данного вида выплаты, то ему назначают социальную доплату при достижении определенного возраста, при потере кормильца или по инвалидности.
  3. Негосударственные дотации. При желании плательщика создается фонд, который не связан с государством, в который производятся регулярные отчисления определенного процента от заработка компаниям. У которых есть лицензии на предоставление таких услуг. У таких фондов разные программы и правила начисления пенсии.

Из каких выплат получается общая сумма пенсии

Чтобы узнать порядок начисления пенсии, необходимо знать виды выплат, которые в нее входят. При учете двух основных составляющих – это страховая и накопительная часть, формирование окончательной суммы зависит от их размера. Страховая часть базовая, а ее размер полностью зависит от взносов, которые работодатель производит в пенсионный фонд, и составляют они 22% от общего заработка работника. У граждан, рожденных ранее 1967 года и включая этот год, на страховку уходит 16%.

Те граждане, которые были рождены позже 1967 года, могут самостоятельно выбирать, куда будут уходить данные 16%. То есть средства могут быть зачислены только на страховую часть, или же делиться между страховой и накопительной частью, при соотношении 10% к 6%.

Но в 2014 году взносы в накопительную часть были заморожены и все 16% начали начисляться только на страховую часть пенсии.

Из чего состоит пенсия по старости и кому она начисляется

Чтобы произошло начисление пенсии по старости, человеку необходимо достигнуть определенного возраста. Данный вид пенсии состоит из трех основных составляющих – это базовая, накопительная и страховая часть.

Когда человек достигает возраста 80 лет, и у него при этом нет иждивенцев, и он не является инвалидом, происходит увеличение базовой части. Расчет пенсионной суммы начинает делиться на остаток жизни. В 2013 году эта цифра остановилась на отметке 19 лет.

Формирование пенсионных прав происходит за счет индивидуальных пенсионных коэффициентов, или по-другому пенсионных баллов. Все пенсионные права, которые были сформированы раньше, также были конвертированы в баллы без каких-либо потерь и учитываются при расчете страховой пенсии.

Право на получение страховой пенсии по старости начинается при соблюдении ряда обязательных условий:

  • Достижение пенсионного возраста, женщины 55 лет, а мужчины 60 лет, некоторые категории граждан имеют право на досрочный выход на пенсию.
  • Граждане, которые работают на государственных должностях, имеют повышенный пенсионный возраст, который каждый год будет увеличиваться на 6 месяцев и остановится на отметке 63 года для женщин и 65 лет для мужчин.
  • Наличие страхового стажа, он составляет 15 лет.
  • Наличие необходимой суммы пенсионных баллов.

Количество данных баллов полностью зависит от суммы страховых взносов, которые были начислены и уплачены в систему, а также от длительности трудового стажа.

За каждый год, который человек проработал, при условии, что работодатель производил перечисления в пенсионный фонд, происходит формирование пенсионных баллов и права на получение страховой пенсии по старости.

Как рассчитывается страховая пенсия по старости в 2019 году

В законодательстве прописано, как начисляется пенсия по возрасту. Для этого учитывается не только возраст пенсионера, но и взносы в пенсионный фонд, пенсионный капитал и много других важных факторов.

Для расчета страховой части в расчет берется трудовой стаж до 2002 года, средняя заработная плата и специальный коэффициент. Его начисление производится при помощи деления средней заработной платы по всей стране именно за тот период.

Расчет накопительной части производится так же, как и страховой части, а вот величина базовой части является фиксированной, ее устанавливают на законодательном уровне. Базовая часть подлежит ежегодной индексации в зависимости от прошедшей инфляции.

Для расчета страховой части пенсии используется специальная формула:

Страховая пенсия = сумма накопленных пенсионных баллов * стоимость одного пенсионного балла на момент назначения выплаты + фиксированная выплата.

Или по-другому: СП=ИПК*СИПК+ФВ, где:

  • СП – это страховая пенсия.
  • ИПК – это количество всех пенсионных баллов, которые были накоплены за время работы.
  • СИПК – это стоимость одного пенсионного балла на момент назначения балла, в 2019 году один балл стоит 87,24 рублей.
  • ФВ – это фиксированная выплата, в 2019 году она составляет 5334,19 рублей, данная сумма подлежит ежегодной индексации.

В результате, для расчета пенсии используется такая формула:

СП=ИПК*87,24+5334,19

Об индивидуальном пенсионном коэффициенте

Индивидуальный пенсионный коэффициент представляет собой сумму баллов, которые были набраны за один проработанный год. Многие считают, что его расчет очень сложная процедура. Но на самом деле рассчитать его очень просто, так как он напрямую зависит от ежемесячных взносов, которые делает работодатель. То есть если уровень заработка, из которого вычитаются 22% не выше прожиточного минимума в регионе, то за один год накапливается 1 балл. Если заработная плата равна двум прожиточным минимумам, то за один год накапливается 2 балла.

Для расчета используют следующую формулу: ИПК=СВ/МС*10, где:

  • СВ – это сумма взносов, которая была сделана за один год.
  • МС – это максимальная сумма заработной платы, с которой производятся отчисления.
  • 10 – это максимум баллов, который можно заработать.

На законодательном уровне установлена стоимость балла, которая подлежит ежегодной индексации. Процент увеличения стоимости полностью зависит от уровня потребительских цен за прошлый год.

Стоимость ИПК в 2019 увеличилась с 81,50 рублей до 87,24. Произвести оценку будущих индексаций невозможно, так как для этого используется ежегодный расчет в разовом порядке.

Также необходимо иметь минимальный трудовой стаж для начисления пенсии. В 2019 году минимальный стаж равен 10 годам. В соответствии с реформой, данный показатель будет увеличиваться с каждым годом, пока не достигнет 15 лет. Вместе с увеличением стажа, будут увеличиваться и требования к минимальной сумме баллов. В 2019 году требуется иметь 16,2 баллов. Увеличиваться сумма баллов будет также с каждым годом, пока не достигнет 30 баллов.

О фиксированной выплате к страховой части пенсии

На законодательном уровне устанавливается фиксированная добавка к пенсионным выплатам, которая представляет собой аналог базовой части пенсии. Формируется она за счет 6% отчислений работодателя и дотаций государства. Начисление прибавки происходит в момент обращения гражданина за пенсией, она прибавляется к страховой и накопительной части.

После того, как прошла индексация в 2019 году, сумма фиксированной выплаты составила 5334 рубля. Данная сумма начисляется не только гражданам, которые впервые обратились за получением пенсии, но и тем пенсионерам, которые уже получают данную выплату и при этом не продолжают трудовую деятельность. Некоторые категории граждан имеют право на досрочное получение пенсионной выплаты, а также повышенной доплаты, расчет которой производится индивидуально.

Порядок начисления пенсии по старости включает в себя стандартный размер прибавки, которая представляет собой минимальную государственную гарантию к пенсионным выплатам. Повышенный размер фиксированной выплаты имеют право получать следующие категории пенсионеров:

  • Граждане, которые работали и проживали в районах Крайнего севера, или в районах с приравненным климатом. Стаж работы в таком случае у мужчин составляет 25 лет, а у женщин 20 лет.
  • Граждане, которые имеют инвалидность 1, 2, или 3 группы, при подтверждении соответствующей документацией.
  • Граждане, которые достигли возраста 80 лет.
  • Граждане, которые опекают несовершеннолетних или недееспособных иждивенцев.
  • Граждане, которые вышли на пенсию позже установленного законом срока, в расчет берутся призовые коэффициенты, которые положены человеку.

Какие документы нужны для оформления страховой пенсии

Когда гражданин знает, как начисляется пенсия по старости, ему необходимо узнать, какие документы необходимы для ее оформления. Перечень необходимых документов устанавливается на законодательном уровне.

Для начала человеку требуется написать соответствующее заявление в Пенсионном фонде и к заявлению приложить пакет следующих документов:

  1. Паспорт. Обязательно должны быть указаны место проживания, возраст и гражданство заявителя.
  2. Карточку персонифицированного учета.
  3. Справку о доходе за 2000-2001 годы, или за последние пять лет до 2002 года.
  4. Свидетельства о рождении всех детей, предоставляют только женщины.
  5. Военный билет, предоставляют мужчины.
  6. Документы, которые подтвердят наличие стажа – это трудовая книжка.

Вместо трудовой книжки, заявитель может принести другой документ, например, договор найма. Если такие документы отсутствуют, то потребуется предоставить двух свидетелей, которые работали вместе с заявителем в тот же период.

Как происходит расчет и начисление пенсии по инвалидности

Теперь давайте разберемся, как начисляется пенсия по инвалидности. Ее размер полностью зависит от группы инвалидности. Для первой группы начисление происходит в размере 100% от ставки, для второй группы 90% от ставки, а для третьей группы 50% от ставки. Инвалиды второй группы имеют право обратиться за назначением пенсии по возрасту, но при учете трудового стажа. Здесь важную роль играет, в какой момент была назначена первая инвалидность.

Граждане, которые не работают и имеют 2 группу инвалидности, которая была получена при достижении пенсионного возраста. А также граждане, у которых третья группа инвалидности, имеющие трудовой стаж, имеют право на получение пенсии по возрасту.

Инвалиды имеют право выбрать одну из трех программ пенсионного обеспечения. Начисление и расчет зависит от выбора пенсии. На данный момент есть три вида пенсионного обеспечения по инвалидности:

  1. Трудовая дотация – начисляется гражданам, которые производили отчисления в пенсионный фонд и имеют трудовой стаж.
  2. Социальная дотация – начисляется гражданам, у которых нет необходимого количества стажа и пенсионных баллов.
  3. Государственная дотация – начисляется гражданам, которые попадают в отдельные категории инвалидов.

Кроме пенсионных дотаций, инвалид имеет право на льготы. Если он от них отказывается, то они монетизируются, и инвалид получает фиксированную доплату ЕДВ, сумма которой полностью зависит от группы инвалидности. В размер ЕДВ входит количество опекаемых лиц, и она увеличивается на 30% от начальный суммы, по числу иждивенцев.

На данный момент (индексация была в феврале 2018 года) установлены предельные суммы ЕДВ:

  • 3 группа – 2023 рубля.
  • 2 группа – 2508 рублей.
  • 1 группа – 3539 рублей.
  • Несовершеннолетние – 2528 рублей.
  • Военные пенсионеры и участники боевых действий – 2781 рубль.
  • Ветераны ВОВ – 5054 рубля.

Для расчета трудовой пенсии по инвалидности используется следующая формула:

РП=ИПК*ЦК+ФД, где:

  • РП – это размер пособия.
  • ИПК – это индивидуальный коэффициент.
  • ФД – это фиксированная доплата.

Пенсии по инвалидности подлежат индексации, в 2019 году планируется увеличение пенсии по инвалидности на 3,5 — 4%. Также увеличатся сумма ЕДВ и трудового пособия. Средняя сумма пенсии в 2018 была от 9100 рублей до 10 600 рублей. Соответственно можно подсчитать прогнозируемый размер пенсии, умножив среднюю пенсию на процент индексации.

О начислениях работающим пенсионерам

На законодательном уровне прописана, как сейчас начисляется пенсия для пенсионеров, которые продолжают трудовую деятельность. Начисление базовой ставки происходит так же, как у не работающих пенсионеров. Но взносы в пенсионный фонд должны перечисляться в обязательном порядке.

Данная категория граждан подлежит обязательному страхованию, а взнос сумм производится до 15 числа каждого месяца. Если перечисление произошло с опозданием, будут начисляться пени, а при неуплате выписывается штраф в размере 20% от суммы всех неуплаченных взносов.

Работодатель обязан предоставить в ПФ полную выписку о произведенных взносах по требованию пенсионера. На основании этих данных происходит перерасчет пособия для пенсионеров, которые продолжают работать.

Пенсия по потере кормильца

Порядок начисления пенсии по потере кормильца включает в себя два вида пенсионного обеспечения – это трудовая или социальная пенсия.

Назначение социальной дотации производится государством, если у умершего человека нет необходимого количества баллов и стажа, и составляет 5034 рубля, если умер один родитель и 10068 рублей, если умерли оба родителя. В апреле 2018 года данная пенсия увеличилась на 4,1%.

В 2019 году планируется увеличение данной пенсии в феврале и апреле. В зависимости от региона проживания размер пенсии по потере кормильца будет увеличен от 200 до 500 рублей.

Начисление трудовой пенсии по потере кормильца производится на основании стажа и отчислений в пенсионный фонд. Также к полученной сумме прибавляется доплата до прожиточного минимума.

Кто может претендовать на досрочные пенсионные выплаты

Есть категории граждан, которые могут иметь меньший стаж, чем положено общим законом. Рассчитывается пенсия в таком случае по общей формуле с учетом всех показателей. Досрочная пенсия положена следующим категориям граждан:

  • Граждане, которые работали во вредных, тяжелых и опасных условиях труда, минимальный стаж для начисления пенсии у мужчин 25 лет, у женщин 20 лет.
  • При стаже 15 лет в районах Крайнего севера и приравненным к нему районах.
  • Многодетные матери, которые воспитали более 5 детей или опекают детей инвалидов.
  • Медицинские работники при стаже 25 лет в сельской местности и 30 лет в городе.
  • Учителя, стаж работы которых более 25 лет.

По старости воспользовавшись новым онлайн-калькулятором ПФР 2019 года. Наш пенсионный калькулятор для уходящих на пенсию в 2019, 2020, 2021, 2022, 2023 году и далее, поможет Вам сделать расчёт будущей пенсии используя достоверные данные, взятые с официального сайта Пенсионного фонда России.

Следует учесть, что данные результаты расчёта носят исключительно условный характер , поэтому не стоит их воспринимать, как реальный размер будущей пенсии. Для её точного расчёта в любом случае следует обратиться в ПФ по месту регистрации.

Вниманию читателей! Прежде чем приступить к расчёту будущей пенсии в пенсионном онлайн-калькуляторе, для полного понимания её формирования, рекомендуем ознакомиться с данным материалом.

Ниже мы подготовили наиболее актуальную информацию на сегодняшний день и даже привели ряд несложных примеров самостоятельного расчёта специально для тех, кто не верит «машинам»!

Мужской Женский

0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Пожалуйста, выберите Ваш тариф.

Пожалуйста, укажите Ваш пол.

По закону, у граждан 1966 года рождения и старше пенсионные накопления не формируются.

Введите другое значение Вашего трудового стажа.

Пожалуйста, укажите год Вашего рождения.

В соответствии с введёнными Вами данными Ваш стаж составляет , количество пенсионных баллов – . С 2025 года минимальный общий стаж для получения пенсии по старости – 15 лет. Минимальное количество заработанных коэффициентов для назначения пенсии – 30. Если в ответах на вопросы Вы указали стаж менее 15 лет или же количество набранных коэффициентов не достигает 30, то Вам будет назначена социальная пенсия по старости: женщинам в 60 лет, мужчинам в 65 лет. Социальная пенсия по старости сегодня составляет 4959,85 рублей в месяц. Кроме этого, Вам будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе Вашего проживания.

В соответствии с введнными Вам данными Ваш стаж составляет , количество пенсионных баллов – . Вам не хватает пенсионных коэффициентов или стажа для назначения страховой пенсии по старости. С 2025 года минимальный общий стаж для получения пенсии по старости – 15 лет. Минимальное количество заработанных коэффициентов для назначения пенсии – 30. Если в ответах на вопросы Вы указали стаж менее 15 лет или же количество набранных коэффициентов не достигает 30, то Вам будет назначена социальная пенсия по старости: женщинам в 60 лет, мужчинам в 65 лет. Социальная пенсия по старости сегодня составляет 4959,85 рублей в месяц. Кроме этого, Вам будет производиться социальная доплата к пенсии до прожиточного уровня пенсионера в регионе Вашего проживания.

Если Вы хотите получать более высокую пенсию, пересмотрите свои жизненные планы так, чтобы Ваш стаж составил 15 лет и более и Вы в итоге смогли заработать как минимум 30 пенсионных коэффициентов.

Пожалуйста, проверьте правильность заполнения формы. Количество лет совмещения деятельности в качестве самозанятого гражданина и наёмного работника не может превышать количество лет минимального стажа, указанного в каждом виде деятельности по отдельности.

Если Вы хотите получать более высокую пенсию, пересмотрите свои жизненные планы так, чтобы Ваш стаж составил 15 лет и более и Вы в итоге смогли заработать как минимум 30 пенсионных коэффициентов.

Извините, калькулятор не предназначен для расчета размера пенсий нынешних пенсионеров, граждан, которым до выхода на пенсию осталось менее 3-5 лет.

Как рассчитать пенсию по новому пенсионному калькулятору?

В нашем пенсионном калькуляторе имеется вся информация о стаже и заработанных баллах. Вам останется добавить только текущие данные, которые ещё не успели попасть в базу. Кроме того, у нас есть актуальные сведения о ФВ и СтИПК , а также многочисленные подсказки, помогающие ввести информацию правильно.

После ввода информации останется только нажать на кнопку «Рассчитать» — и Вы познакомитесь с гораздо более точной версией своей ожидаемой пенсии. Очень полезная вещь для будущих пенсионеров!

Следует знать, что данный пенсионный онлайн-калькулятор НЕ применим для военнослужащих и сотрудников силовых ведомств, у которых отсутствует страховой стаж в качестве наёмных работников на должностях, не относящихся к военной службе.

Пенсионная стратегия России осталась прежней, только составляющую временно пришлось отключить. Она никуда не делась, но будет находиться в замороженном состоянии ориентировочно до 2020 года.

По умолчанию все граждане РФ являются на этот период участниками распределительной системы, и все взносы поступают именно в неё. Пенсионный Фонд РФ балансируется за счёт поступлений из бюджета, в 2017 году трансферт составил 977,1 млрд рублей, а общий доход ПФ РФ выразился числом 8181,6 млрд рублей. Доходы бюджета ПФР на 2018 год составили в сумме 8,333 триллиона рублей. Пенсионные выплаты выросли на 279 млрд рублей, социальные – на 11,8 млрд. В 2019 году пенсии обещают платить в полном объёме, собираются индексировать и повышать.

Расчёт пенсий по новой формуле

Обратите внимание. В форме справа вы можете моментально рассчитать количество пенсионных баллов, которое может быть начислено вам за 2019 год.

Сколько пенсионных баллов может быть начислено Вам за 2018 год?

Введите размер Вашей ежемесячной заработной платы до вычета НДФЛ:

Ошибка! Введите зарплату выше, чем минимальный размер оплаты труда в Российской Федерации в 2018 году - 9 489 рублей.

Количество пенсионных баллов за год:

Страховая пенсия в России формируются для каждого гражданина на основе его трудовой деятельности, если речь идёт о лицах трудоспособных, и выплачивается из средств ПФ РФ.

Права граждан на пенсию сегодня отражены в коэффициентах , их ещё называют . При внедрении все имевшиеся наработки для пенсионеров, как состоявшихся, так и будущих, были конвертированы в эти баллы.

Для того, чтобы можно было начислить пенсию , необходимы в общем случае такие условия:

  • возраст, для женщин 60 лет и 65 для мужчин;
  • , не менее определённого количества лет. С 2024 года это 15 лет, для предшествующих лет существуют переходные значения ( , что делать, если вдруг выяснилось, что стажа не хватает);
  • наличие определённой суммы баллов, с 2015 года — 30, с переходными значениями более ранних лет.

Число балов зависит не только от отработанных лет, но и от , как начисленных, так и фактически уплаченных.

Количество баллов, которые может получить за год гражданин, ограничено сверху и имеет свой максимум. В 2016 году это было 7,83, в 2017 – 8,26, в 2018 — 8,7, в 2019 — 9,13, в 2021 – 10.

Впрочем, оно зависит от того, как гражданин обозначит своё отношение к накопительной пенсии (НП): примет ли участие в её формировании или сосредоточится только на солидарной системе. Решать эту проблему придётся тем, кто рождён после 1966 года, а всем, кто старше, вариант один – только страховая пенсия.

Вот значения этих основных параметров по годам:

Год ИПК – сумма минимум Стаж минимум ИПК годовой максимальный включая ПН ИПК годовой максимальный без ПН
2015 6.6 6 7.39 7.39
2016 9 7 7.83 7.83
2017 11.4 8 5.16 8.26
2018 13.8 9 5.43 8.7
2019 16.2 10 5.71 9.13
2020 18.6 11 5.98 9.57
2021 21 12 6.25 10
2022 23.4 13 6.25 10
2023 25.8 14 6.25 10
2024 28.2 15 6.25 10
2025 и далее 30 15 6.25 10

В том случае, когда речь идёт только о страховой пенсии, все набранные баллы идут на её формирование. Когда наряду со страховой присутствует и накопительная пенсия, то максимальные 10 баллов трансформируются в 6,25, поскольку 27,5% от количества страховых взносов направляются в адрес накопительной части.

Надо понимать : государство ежегодно индексирует страховую пенсию. А вот накопительная часть находится в распоряжении УК или и не подлежит индексации, вместо этого инвестируется в некие финансовые проекты. Если такие действия удачны и прибыльны, то и пенсия может увеличиться. В случае же убыточности операции инвестирования пенсионер может рассчитывать только на сумму уплаченных взносов.

Фиксированная выплата, её размер в 2018 году

Фиксированная выплата (ФВ ) называется так потому, что она каждый год устанавливается государством в твёрдом денежном выражении, то есть, фиксируется на год. Как заложено в , ежегодное увеличение показателя ФВ является следствием индексации на величину инфляции прошедшего года.

Однако действие этого положения было в 2016 году приостановлено, и был принят коэффициент индексации 1,04. В 2017 году результатом стала ФВ в размере 4805,11 руб. для основной массы пенсионеров. В 2018 году размер фиксированной выплаты после индексации составил 4982,9 руб. в месяц. В 2019 году — 5334,19 рубля.

ФВ имеет не одно значение, она устанавливается разной для различных категорий граждан. Индексируется она дважды в год:

  • 1 февраля, по итогам инфляции прошедшего года;
  • 1 апреля, по итогам доходов ПФ за предыдущий период – этот вид индексации трактуется как возможный, и решение о такой возможности принимает правительство РФ.

Как рассчитывается страховая пенсия в 2018 году?

Страховая пенсия (СП ) в России рассчитывается сегодня по формуле:

СП = ИПК х СтИПК + ФВ

ИПК – сумма всех пенсионных баллов.

СтИПК – стоимость в рублях одного пенсионного балла.

ФВ – фиксированная выплата.

Как можно заметить, в формуле есть только один переменный показатель. Это ИПК, отражающий, сколькими баллами будущий пенсионер располагает.

Остальные два показателя являются константами, то есть, имеют постоянное значение в течение года.

В 2019 году СтИПК = 87,24 руб. (в 2017 году – 78,58 рубля, в 2018 году — 81,49), ФВ = 5334,19 руб. (в 2017 году — 4982,9 руб.).

Оба эти показателя подвергаются индексации со стороны государства, и их значения меняются ежегодно.

Собственно говоря, задача сводится к подсчёту набранных баллов — ИПК.

Это довольно громоздкая работа, которую выполняют работники ПФ РФ. Они обязаны подсчитать помесячно все баллы, оценить доход и выплаченные с него взносы в адрес ПФ, а также учесть вариант с накопительной частью, если он имеет место быть.

Кроме баллов, заработанных напрямую, некоторым гражданам можно рассчитывать на увеличение ИПК по иному поводу. Дополнительные баллы начисляются за другие виды занятости и приплюсовываются к общему количеству.

Таких позиций довольно много, все они конкретизированы. Вот некоторые:

  • 1,8 балла полагается добавить за прохождение военной службы согласно призыву;
  • 1,8 – по уходу за ребёнком до 1½ лет, добавляется одному из родителей;
  • 3,6 – по уходу за следующим, вторым ребёнком, до 1½ лет;
  • 5,4 – по уходу за очередными детьми, 3-м или 4-м, до 1½ лет каждому;
  • 1,8 – по уходу за инвалидом или престарелым лицом при определённых условиях;
  • прочие, оговоренные в законодательстве.

В качестве поощрительного приза можно считать возможность увеличения ИПК, если пенсионер обращается за оформлением пенсии, проработав сколько-то лет свыше положенного возраста. За каждый такой трудовой год ему насчитывается определённое количество дополнительных баллов – на этот счёт существуют премиальные коэффициенты.

Это довольно существенная прибавка к пенсии: если, к примеру, продолжить работать сверх положенного 5 лет, не оформляя пенсию, то сумма ИПК вырастет на 45%. А если добавить сюда увеличение за эти годы фиксированной выплаты, то получится заметный прирост пенсии.

Как самому рассчитать пенсию по старости в 2019 году?

В принципе, готовясь к оформлению пенсии, каждый старается самостоятельно прикинуть цифры, на которые он выходит. Это вполне возможно, потому что значения ФВ (фиксированной выплаты) и СтИПК () есть в свободном доступе. Остаётся самое главное – правильно посчитать сумму ИПК .

Вот пример расчёта, когда выход на пенсию состоялся сразу по достижении пенсионного возраста.

Допустим, он наступит в 2019 году. Заработанные баллы составят 75, ещё 1,8 + 3,6 баллов положено по уходу за двумя детьми, до 1½ лет в каждом случае.

∑ = 75 + 1,8 + 3,6 = 80,4

Если в 2019 году ФВ = 5334,19 а СтИПК = 87,24, то получим ожидаемую величину пенсии:

СП = 5334,19 + 80,4 х 87,24 = 12 348,28 руб.

Пенсия по инвалидности

Они назначаются по медицинским показаниям, с конкретизацией по группе инвалидности, без оглядки на имеющийся стаж, причины инвалидности и момент её наступления.

Если стажа нет совсем, то устанавливается . Если же зарегистрирован хоть 1 трудовой день, то появляются основания назначить . Её размер устанавливается в индивидуальном порядке, с ориентацией на имеющийся стаж, суммы взносов в ПФ и заработка.

Прежде всего начисляется СП , и, отталкиваясь от её значения, рассчитывается пенсия. Её величина окончательно определяется группой инвалидности.

Начиная с 01.01.2015, ФВ выведена из состава СП, и величина её определяется отдельно:

От даты % индексации 1 группа инвалидности 2 группа инвалидности 3 группа инвалидности
01.01.2015 7870,00 руб. 3935,00 руб. 1967,50 руб.
01.01.2015 11,4% 8767,18 руб. 4383,59 руб. 2191,80 руб.
01.01.2015 4% 9117,86 руб. 4558,93 руб. 2279,47 руб.

Размер ФВ повышается для каждого нетрудоспособного иждивенца, имеющегося на содержании гражданина, но не более, чем на трёх. Такое повышение составило:

  • от 1 января 2015 — 1311, 67 руб.;
  • от 1 февраля 2015 — 1461,20 руб.;
  • от 1 февраля 2016 — 1519,65 руб.;
  • от 1 февраля 2017 на 5,4%.

Пенсия по потере кормильца

Потеря кормильца семьи влечёт за собой назначение пенсии нетрудоспособным иждивенцам, которых он содержал. Конечно, при условии, что не установлено их вины в смерти своего кормильца.

Законом чётко определяется круг лиц, которые могут претендовать на пенсию. Для того, чтобы она была назначена, умерший кормилец обязан иметь страховой стаж, хоть минимальный, хоть 1 день.

Фиксированная выплата (ФВ) по случаю потери кормильца составляет с 01.02.2018 ровно половину от ФВ страховой пенсии: 4982,9 / 2 = 2667 рубль 95 копеек. Столько приходится на одного нетрудоспособного члена семьи.

Назначенная пенсия выплачивается каждый месяц, способ доставки может быть выбран любой.

Военная пенсия, формулы расчёта

В 2019 году схема, по которой начисляют пенсию военным, закончившим службу, имеет вид:

ВП = (ОВДЗ + НдВЛ) х 50% +

+ 3% (при службе свыше 20 лет, за каждый год, но не более 85%) х ПК +

+ 2% (в случае неиндексации ДД – каждый год)

ОВДЗ – оклад воинской должности и звания.

НдВЛ – надбавка за выслугу лет.

ПК – понижающий коэффициент.

ДД – денежное довольствие.

Сотрудникам МВД тоже положена , для начисления которой требуется прослужить в органах МВД не менее 20 лет (подробнее обо всех изменениях читайте ).

Она может быть трёх видов:

  1. По выслуге лет.
  2. По инвалидности.
  3. В связи с потерей кормильца (получают её родственники, если кормилец умер или пропал без вести).

Также бывает так называемая . Это тот случай, когда 20 лет выслуги не накоплено, но имеется одно из дополнительных обстоятельств:

  1. На момент увольнения из органов общий стаж достиг 25 лет.
  2. Изо всех лет общего стажа на МВД пришлось не менее 12½.
  3. При увольнении возраст служащего составил не менее 45 лет.
  4. Причиной увольнения послужило либо состояние здоровья, либо штатные мероприятия, либо достижение предельного возраста службы.

Будущие военные пенсионеры, зная досконально все перипетии своей службы, в состоянии самостоятельно прибросить, какая им полагается пенсия.

В помощь им создана программа «Пенсионный калькулятор», предназначенная специально для сотрудников МВД. Если ей сообщить необходимые данные, она сама рассчитает положенную пенсию. Для удобства пользователей она снабжена различными подсказками.

Формула для расчёта накопительной пенсии (НП ) предельно проста:

НП = ПН / Т

Т – количество месяцев до выплаты.

ПН – сумма средств, накопленных на специальном лицевом счёте.

Формироваться сумма ПН может из таких источников:

  • из пенсионных страховых взносов;
  • из взносов дополнительных, осуществляемых работодателем в пользу гражданина, накапливающего пенсию;
  • из взносов на софинансирование ПН ;
  • из части семейного или материнского капитала;
  • из результатов инвестирования по любому из источников.

Средства НП можно получить за один раз все, как выплату единовременную, или получать постепенно, в виде срочной пенсионной выплаты, после достижении положенного возраста.

Как проверить сумму пенсионных накоплений?

Это легко сделать для страховой пенсии.

Каждый пенсионер имеет персональный СНИЛС — Страховой Номер Индивидуального Лицевого Счёта в ПФ РФ. С его помощью можно узнать содержание своего лицевого пенсионного счёта, не только наведавшись в отделение ПФ, но и в онлайн режиме через интернет. О том, как это сделать подробно написано .

Тем более, что в отделение нужно приходить с паспортом, а на ЕПГУ (едином портале государственных услуг) надо только внести номер СНИЛС.

Итак:

  1. Заходим на сайт gosuslugi.ru.
  2. Выбираем в каталоге необходимую услугу – «Пенсионные накопления».
  3. Запрашиваем расширенную выписку со счёта, для этого вводим его номер.

Подождав несколько минут у экрана, получаем письмо с интересующей суммой. Если заведён личный кабинет пользователя, то можно и распечатать полученную информацию.

Если же Вы хотите ознакомиться с состоянием Вашей накопительной пенсии, будучи клиентом НПФ, то тут Вам ПФ не помощник, у него нет нужной информации.

Ею располагает НПФ, и для её получения Вам придётся обратиться на его сайт.

Стоимость пенсионного балла для работающих пенсионеров в 2019 году

Работающим пенсионерам в очередной раз осуществили перерасчёт пенсии 01.01.2019. В результате каждый из них получил надбавку в индивидуальном порядке, кто в десятках, а кто и в сотнях рублей.

Цена пенсионного балла в 2019 году равна 87,24 руб. Как говорит Закон «О страховых пенсиях», при январском перерасчёте можно добавить к своей пенсии не более 3-х баллов, в рублях это будет 244,47. Так работает порядок перерасчёта для тех граждан, не оформляя пенсию.

Если же человек получает пенсию и одновременно работает, то перерасчёт производится, исходя из реалий 2015 года, когда цена балла равнялась 71,41 руб. Соответственно, и прибавка к пенсии вышла меньше, только 214,23 руб.

Получается, что в постпенсионном возрасте человеку выгоднее работать, не оформляя пенсию, он в этом случае будет в очередные перерасчёты получать более крупные добавления к пенсии – которую пока не получает.

Обязан ли работающий пенсионер отрабатывать 2 недели при увольнении? .

То есть, налицо стремление государства стимулировать у населения более поздний выход на пенсию, чтобы облегчить бремя Пенсионного Фонда.

Это часто вызывает критику, якобы имеет место желание со стороны государства добиться того, чтобы меньше пенсионеров доживало до пенсии.

Может, это и так, но разве стремление увеличить не имеет в виду эту же цель?

К тому же невыход на пенсию будет в этом случае принудительным, тогда как в нынешних условиях известная доля свободы действий у человека остаётся. Известная, но не полная, поскольку многие работают просто потому, что денег не хватает.

Но есть и другая категория граждан преклонного возраста, интересы которых в данном случае совпадают с государственными. Многие, привыкнув всю жизнь работать, почувствуют себя на пенсии выброшенными на обочину, вот и не торопятся туда попадать.

Пока ты работаешь, вращаешься в коллективе — от тебя есть польза, и жизнь сохраняет свой смысл.

Каждый человек имеет общее представление о начисляемой пенсии. Законом предусматривается несколько видов пенсионного обеспечения, которое может получить каждый гражданин Российской Федерации при соблюдении всех предписаний и условий.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ .

Это быстро и БЕСПЛАТНО !

Также право на предоставляется иностранным подданным и лицам без гражданства, которые соблюдают условия для оформления выплат.

Пенсионный Фонд РФ осуществляет контроль над начислением пенсий и пенсионных сборов, делает перерасчеты с учетом ежегодной индексации и увеличением прожиточного минимума по регионам.

С какого момента

Каждый работающий гражданин будет получать пенсию за выработку лет с учетом накопительной части, которая начисляется работодателями на протяжении всего времени работы сотрудника. Также существует пенсия, которая начисляется без учета трудового стажа – социальная.

Пенсия начисляется за каждый проработанный год, с учетом основных факторов:

  • необходимо быть официально трудоустроенным, то есть заключить договор с работодателем;
  • пенсионные взносы работодатель начисляет на счет накопительной и страховой пенсии, по желанию работника;
  • при начислении учитывается процент с официального дохода. Зарплата, которую получают в конвертах, не берется в расчет;
  • для оформления пенсии за выработку лет необходимо в 2019 году иметь стаж не менее 7 лет, к 2024 году необходимый трудовой стаж увеличится до 15 минимальных лет.

Важно: При начислениях работодателем средств в пенсионный фонд, во внимание берется только официальный доход.

На сегодняшний день пенсионные накопления переводятся в баллы. Для тех, кто отказался от накопительной части пенсии, баллов начисляется больше.

Для тех, кто переводит средства на накопительную часть, баллов зачисляется меньше на 6%. В 2019 году минимальное количество баллов за весь период работы – 9, к концу 2025 года необходимо будет собрать 30 баллов.

Максимально в год можно будет получить 10 баллов при отказе от накопительной части и 6,25 при формировании накоплений.

Существует определенная формула, по которой производится вычисление суммы пенсионного обеспечения: Где:

A это общая сумма пенсионных баллов, которые были накоплены за весь период работы. Количество балов напрямую зависит от официальной заработной платы. Работодатель обязан производить зачисления в систему пенсионного обеспечения за каждого сотрудника. Ежегодная сумма переводов в Пенсионный Фонд работодателем оговаривается в Налоговом Кодексе Российской Федерации и является обязательным платежом (на данный момент эта сумма составляет 22% от ежемесячного оклада). В случаях неуплаты пенсионных сборов работодатель несет административную ответственность
B это денежное значение одного балла. Каждый год цена на балл увеличивается с учетом инфляции рубля. Расчет производится по схеме: балл по цене того года, когда оформлялась пенсия. Каждый год происходит перерасчет, который позволяет увеличить пенсию за счет индексации и увеличения стоимости на пенсионный балл. В 2019 году 1 балл = 74,27 рубля
С это основная часть выплаты, которую получают все пенсионеры без исключения – трудовая пенсия
D это накопительная часть выплаты, от которой граждане вправе отказаться. Можно производить начисления на накопительный счет добровольно, можно перевести часть материнского капитала, взносы могут делать дети, внуки, родственники. В случае если у пенсионера не хватит стажа, чтобы оформить пенсию за выслугу лет, он имеет право получить деньги с накопительного счета в виде единовременной выплаты

Еще возможен такой вариант:

Х – это доплата, которая производится в результате перерасчета за переработку лет. То есть работающий пенсионер каждый год получает доплату к текущей пенсии в виде дополнительных баллов.

Важно: Взносы в Пенсионный Фонд обязуется делать работодатель, эта сумма не может быть вычтена из заработной платы сотрудника.

Также в расчете пенсии принимают участия года потраченные на обязательную военную службу, декретный отпуск, уход за инвалидом и прочие факторы, предусмотренные законодательством. В общих случаях пенсионный возраст для мужчин и женщин составляет 55/60 лет соответственно.

В отдельных случаях пенсионный возраст наступает на 5-10 лет раньше, это обусловлено с местом работы и условиями труда. Для расчета пенсии с учетом всех особенностей, можно воспользоваться пенсионным калькулятором.

Куда она начисляется

Начисление пенсии должно производиться работодателем каждый месяц в размере 22 процентов от заработной платы сотрудника.

Стоит учитывать, что процент берется только от официально прописанной в трудовом договоре суммы зарплаты, средства которые сотрудник получает неофициально, в расчет не берутся.

Например: по устному соглашению сотрудник получает на руки 40 тысяч рублей ежемесячного оклада, а в трудовом договоре, составленном с работодателем, указано всего 10 тысяч.

Соответственно на счет пенсионного страхования будет переводиться 22% от 10 000, и это составит 2200 рублей в месяц и 264 000 в год. Если бы в договоре указывалась фактическая заработная плата, то и начисления на счет пенсии было бы равно 1 056 000 рублей.

Также работодатель не имеет права списывать начисления на счет пенсионного страхования из заработной платы сотрудника. Оплата сборов в Пенсионный Фонд РФ, это прерогатива работодателя.

С 2019 года процесс начисления пенсии полностью автоматизирован, компании осуществляют переводы, а система самостоятельно распределяет средства, 22% делятся на две или три части в зависимости от желания гражданина открыть накопительный счет.

Уже не нужно подавать ежегодное заявление с просьбой о перерасчете пенсии, поскольку система сама обрабатывает данные, которые формируются в общей базе с учетом начислений работодателями.

Какие проценты

Основная пенсия за выслугу лет состоит из трех основных частей:

Формула в процентном соотношении выгладит так:

Обязательное достижение пенсионного возраста, предусмотренного действующим законодательством.

Важно: Если общая сумма пенсии за выслугу лет меньше прожиточного минимума региона, пенсионер имеет право получить предусмотренную в таком случае социальную доплату.

Пенсионные выплаты не могут быть меньше прожиточного минимума, это предусматривается законодательством.

Как начисляется пенсия индивидуальному предпринимателю

Каждый гражданин, который осуществляет предпринимательскую деятельность, в независимости от объемов частного бизнеса, обязуется выплачивать сбор в Пенсионный Фонд. Этот взнос и будет формировать будущую пенсию.

В независимость от вида деятельности на индивидуального предпринимателя распространяются общие правила застрахованных граждан, в том числе соблюдение следующих условий:

  • Трудовой стаж не менее 7 лет в 2019 году и не менее 15 лет к 2019 году.
  • Индивидуальный пенсионный коэффициент в 2019 году не должен быть ниже 9 баллов, а в2015 году он должен быть не менее 30.

Также предприниматель обязан вносить сбор на счет пенсионного обеспечения за каждого наемного сотрудника в размере 22 процентов от официальной заработной платы.

Важно: Предприниматели являются застрахованными гражданами и имеют право на получение пенсионного обеспечения.

Районный коэффициент

Законом предусматриваются случаи, когда к фиксированной пенсии доплачиваются отдельные начисления, которые рассматриваются в индивидуальном порядке правительством страны. Районный коэффициент предусматривается в особых ситуациях.

Право на начисление такой доплаты имеют граждане, которые проживают в условиях крайнего севера и для госслужащих на территориях Дальнего Востока. Такая доплата является фиксированной и рассматривается отдельно для каждого региона.

По закону РФ право на пенсию имеют также иностранные подданные, если они долгое время проживают на территории страны и имеют законные основания для оформления пенсионного обеспечения.

Лица без гражданства могут оформить пенсию в представительствах Пенсионного Фонда по месту проживания, при условии наличия минимального трудового стажа и необходимых баллов.

Денис Юрин

Онлайн-калькулятор пенсии – это алгоритм, который помогает рассчитать пенсию по индивидуальным данным, которые нужно ввести в форму калькулятора. Он разработан по правилам ПФР.

Как рассчитать свою пенсию - этот вопрос встает перед всеми, кто собирается выходить на заслуженный отдых. А в общем и целом это все граждане России. Вопрос актуальный, ведь каждый из нас хочет понимать, на какую сумму от государства можно рассчитывать. Конечно, наверное, есть граждане, которым совсем неинтересно, как рассчитывается пенсия, например, олигархи и чиновники очень высокого уровня (понятно, что жить они будут на другие доходы). Но для остальных это очень важно.

Правила расчета обеспечения сегодня в России не совсем простые. Во-первых, она состоит из трех частей: базовая, страховая и накопительная, и каждая из этих частей выплачивается по своим правилам. Во-вторых, есть введенная граница по году рождения - 1967 год. Людям, родившимся ДО, расчет идет по одним принципам, а людям, родившимся ПОСЛЕ, - по другим. В-третьих, то, как начисляется пенсия, зависит от стажа, заработка и особых условий (например, работа на Крайнем Севере, служба в армии или воспитание детей).

Мы предлагаем вам специальный онлайн-калькулятор расчета пенсии в 2019 году. Это официальный инструмент - совместная разработка Пенсионного фонда и Российской газеты. Поэтому ему можно доверять. Но в любом случае результаты подсчетов будут лишь справочными. Совершенно точную сумму вам сможет сказать только ПФР лично после ознакомления со всеми документами вашего пенсионного дела.

Онлайн-калькулятор пенсии в 2019 году

Справка: как пользоваться калькулятором

Давайте по шагам разберемся, как поможет пенсионный калькулятор онлайн рассчитать ваше будущее (или настоящее) государственное пособие по старости.

Шаг 1. Начинаем ввод с указания основных данных о себе. Выбираем пол и вводим дату рождения в выпадающем календарике.

Шаг 2. Указываем вид пенсионного обеспечения.

Здесь нужно понимать, что накопительная часть пенсии может быть только у людей, родившихся в 1967 году и ранее. Кроме того, до 2015 года все работающие на тот момент граждане должны были сделать выбор: оставить только формирование страховой или выбрать и страховую, и накопительную. И ваш тогдашний выбор влияет на то, что именно вам нужно нажать в калькуляторе, чтобы рассчитать пенсию онлайн.

Шаг 3. Добавляем подробностей личной жизни, которые напрямую влияют на стаж и расчет пособия.

Все эти данные важны, потому что на их основании система делает выводы о стаже, добавляет пенсионные баллы за уход за детьми и так далее.

Шаг 4. Определяемся, сколько лет мы готовы не запрашивать обеспечение, когда придет возраст.

Это очень интересная тема. Государству выгодно, чтобы граждане не получали пенсию сразу после наступления соответствующего возраста. И оно поощряет нас за это. Если, например, при наступлении 60 лет женщина продолжает работать и не идет в ПФР, то за каждый год такой отсрочки ей начисляются дополнительные проценты по утвержденным правилам. В итоге за 10 лет необращения выплаты могут существенно вырасти. Но получить их потом за весь пропущенный период будет нельзя.

Расскажем напоследок о том, чего не умеет калькулятор. Как посчитать пенсию по баллам - вот, что мы часто спрашиваем у специалистов. На самом деле это несложно. Нужно перемножить количество баллов, которые мы получили в результате работы с калькулятором, и умножить на стоимость балла. Эта стоимость меняется каждый год, ее устанавливают на законодательном уровне. В 2019 году 1 балл равен 87 рублей 24 копейки.

Здравствуйте, дорогая редакция! У меня вопрос по размеру пенсии. В начале сентября этого года я отпраздновал 60-летие. Пенсию мне назначили 9264,60 руб. При трудовом стаже 40 лет, я ожидал большего. Поэтому и сейчас продолжаю работать. Как я ни пытался сам разобраться, правильно ли мне насчитали пенсию, так и не понял, откуда взялась эта сумма. Данные мои такие: на 01.01.2002 г. стаж был 32 полных года, в том числе до 01.01.1991 г. - 21 год. Среднемесячная зарплата за 2000 - 2001 гг. составила 2795,60 руб. по выписке из моего лицевого счета в Пенсионном фонде (подсчитала на приеме специалист пенсионного отдела). Страховые взносы с 01.01.2002 г. до дня назначения пенсии (эту сумму я также нашел в выписке) - 383 705 руб. Прошу вас пояснить, как же мне насчитали такую пенсию. А. И. Серегин.

КАКОВА ФОРМУЛА РАСЧЕТА ?

Напомню, что начиная с 1 января 2010 г. трудовая пенсия по старости (обозначим ее символом П) у граждан, начавших трудовую деятельность до 1.01.2002 г., определяется по формуле: П = ФБР + СЧ1 + СН2 + .СВ.

ФБР - фиксированный базовый размер пенсии, он устанавливается государством в твердом размере.

СЧ1 - страховая часть пенсии, которая рассчитывается из стажа и заработка за период работы до 2002 года.

СЧ2 - страховая часть пенсии, которая раосчитывавтоя из сумм страховых взносов работодателя за период работы о 2002 г. до даты назначения пенсии.

СВ - сумма валоризации, определяется процентном отношении от СЧ1. Этот процент зависит от полных лет стажа до 1991 г.

При последней индексации трудовых пенсий с 1 февраля 2011 г. ФБР трудовой пенсии по старости был установлен в размере 2963,07руб.

А теперь вычислим остальные слагаемые в формуле расчета.

СК = 0,55 (за 25 лет стажа у мужчины до 2002 г.) + 0,07 (за 7 лет работы сверх 25 лет) = 0,62.

Теперь считаем отношение среднемесячной зарплаты читателя к средней зарплате по стране за тот же период.

Средняя зарплата по России (ЗП) за 2000 и 2001 гг., по данным статистики, составила 1494,5 руб.

Получается, что отношение заработка (ЗР) к средней зарплате по стране (ЗП) за тот же период составляет:

ЗР: ЗП = 2795,60 руб.: 1494,50 руб. = 1,87.

Как видим, соотношение зарплат у Серегина выгодное - выше максимально возможного отношения 1,2 предусмотренног о для пенсий за работу в обычных условиях.

Исключение установлено законом только для «северян» У них оно может быть выше - от 1,4 до 1,9 (в зависимости от того, за работу в каком регионе Севера начисляется пенсия).

Ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ»

Следует напомнить, что Правительством РФ для расчета пенсионного капитала 01.01.2002 г. был установлен размер среднемесячной зарплаты в РФ (для всех одинаковый). Он составляет 1671 руб.

Размер СЧ1 на 01.01.2002 г. считаем по формуле:

СЧ1 = СК х (ЗР:ЗП) х 1671 руб. - 450 руб.

450 руб. - размер базовой части пенсии на 1.01.2002 г. (он тоже одинаков для всех пенсионеров).

Исходя из этого, СЧ1 на 01.01.2002 г. = (0,62x1,2x1671 руб.) - 450 руб. = 793,22 руб.

Для этого индексируем (увеличиваем) получвнный по состоянию на 01января 2002 г. размер СЧ1 на все коэффициенты индексации пенсионного капитала с 2002-го по 2011 г.

СЧ1 на дату назначения пенсии = 793,22 руб. х 4,2542 = 3374,52 руб.

Третья составляюща пенсии СЧ2. Для ее расчета начисленные работодателем на дату назначения пенсии страховые взносы нужно поделить на количество «месяцев дожития». Из письма мы знаем, что у его автора сумма начисленных страховых зносов с учетом индексаций на дату назначения составила 383705 руб.

Размер ожидаемого периода выплаты (Т) зависит от года назначения трудовой пенсии.

Для назначения пенсий в 2011 г. он установлен в размере 224месяца. Таким образом, размер СЧ2 автора вопроса составил:

СЧ2 = 383 705 руб.: 204 мес. = 1880,91 руб.

Таблица средней заработной платы по РСФСР в 1970 - 90 гг.

СУММА ВАЛОРИЗАЦИИ

Зная СЧ1, теперь можем определить еще одну составляющую пенсии - сумму валоризации (СВ).

Сначала считаем, каков процент валоризации пенсии читателя Серегина: 10% (за то, что есть стаж до 2002 г.) + 21% (за 21 год стажа до 1991 г.) = 31% (0, 31).

СВ = 3374, 52 руб. (размер СЧ1) х 0,31 = 1046,10 руб.

ПОДВЕДЕМ ИТОГ

Складываем полученные суммы и получаем размер пенсии нашего читателя А. И. Серегина:

П = 2963,07 + 3374,52 + 1880,91 + 1046,10 = 9264,60 руб.

ЕСЛИ В 2000-2001 гг. ЗАРПЛАТЫ У ВАС НЕ БЫЛО...

Может оказаться, что 2000-2001 гг. вы по каким-то причинам не работали или ваша средняя зарплата в этот период была меньше 1794 руб. (средняя зарплата по стране за эти годы 1494,50 руб. х 1,2). Тогда вам придется представить справку о зарплате за любые 60 месяцев до 1.01.2002 г.

В размере пенсии учитывается отношение зарплаты пенсионера к средней по стране за тот же период.

Выгодный период вы можете определить сами, сравнив данные из справки со среднестатистическими (см. таблицы 1 и 2).

Допустим, ваша справка о зарплате за 60 месяцев была выдана за период работы с 1 июля 1979 г. по 30 июня 1984 г. Складываем все суммы начисленной заработной платы из справки по зарплате и делим на 60 месяцев.

После таких несложных вычислений получается, например, что ваша средняя зарплата за эти годы была 198,50 руб.

Теперь определяем среднюю зарплату по стране за тот же период из таблицы.

Средняя зарплата по РФ из таблицы за период е 01.07.1979 г. по 30.06.1984 г. = (168,4 руб. х 6 мес. + 174,0 руб. х 12 мес. +178,3 х 12 + 184,0 х 12 + 188,3 х 12 + 193,2 руб. х б мес.): 60 мес. = 181,08 руб.

Считаем отношение заработков, которое будет учтено в пенсии:

198,50:181,08 = 1,096 (а максимальное по закону - 1,2). Что же делать в такой ситуации? Попробуйте найти более выгодный вариант заработка за иные 5 лет.

Таблица средней зарплаты по РФ
для исчисления размера пенсии с 1991 по 2001 г.

Денежные
знаки

Тыс. руб.

Годы

январь

февраль

март

апрель

июнь